Careers

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на посаду «Соціальний працівник» . Дедлайн 19 вересня 2022 року

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Соціальний працівник. Часткова зайнятiсть. 
Місце роботи: Україна, Миколаїв.
Кінцевий термін подачі заявок: 19 вересня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
● Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:
● Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом; 
● здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;
● надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;
● здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;
● вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;
● вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом; 
● здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;
● здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;
● взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;
● здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;
● приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;
● подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом.

Кваліфікаційні вимоги:
● Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
● Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.
● Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається.
● Знання усної та письмової української мови.
● Знання усної та письмової англійської мови вітається.
● Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
● Готовність до відрядження.
● Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
● Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
● Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
● Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти. 
● Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян. 
● Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
● Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.
● Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
● Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Заявка на вакантну посаду Соціальний працівник Миколаїв".
Термін подачі заявки: 19 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Заступник менеджера проекту

Місце роботи:Україна, Одеса

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.  

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов'язки:

Необхідна кваліфікація:

Ми пропонуємо:

Повна зайнятість у дружньому та мотивуючому робочому середовищі.  

З найкращим кандидатом буде укладено строковий трудовий договір до 31.12.2022. Продовження працевлаштування на 2023 рік залежатиме від особистих результатів роботи та досягнення цілей проєкту.

Процес подачі заявки

Мотиваційні листи з поясненням інтересу до вакансії та резюме англійською мовою надсилати на адресу [email protected] з темою: «Заступник менеджера проекту».

Лише кандидати, які увійшли до короткого списку, будуть запрошені на співбесіду. 

Заявки, подані пізніше дедлайну, не приймаються.

Дедлайн подачі заявок: 14 вересня 2022 р. 

У разі виникнення додаткових питань щодо вакансії, будь ласка, зв’яжіться з нами електронною поштою: [email protected]

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Соціальний працівник

Місце роботи: Україна, Кропивницький

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки

Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:

Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;

надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;

здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;

вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;

вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;

здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;

взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;

здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;

приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;

подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом  

Кваліфікаційні вимоги:

Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН. Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.

Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається. Знання усної та письмової української мови.

Знання усної та письмової англійської мови вітається.

Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
Готовність до відрядження.

Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:

Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.

Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.

Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.

Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.

Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.

Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.

Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.

Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО:

Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення:

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Соціальний працівник по роботі із ОБГ м. Кропивницький"

Термін подачі заявки: 13 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.
Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Соціальний працівник

Місце роботи: Україна, Миколаїв

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах. 
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки 

Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:

Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;

надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;

здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;

вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;

вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;

здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;

взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;

здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;

приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;

подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом  

Кваліфікаційні вимоги: 

Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН. Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.

Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається. Знання усної та письмової української мови.

Знання усної та письмової англійської мови вітається.

Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office). 
Готовність до відрядження.

Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:

Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.

Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.

Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.

Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.

Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.

Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.

Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.

Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО: 

Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: 

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Соціальний працівник по роботі із ОБГ м. Миколаїв"

Термін подачі заявки: 13 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються. 
Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Соціальний працівник

Місце роботи: Україна, Одеса

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах. 
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки 

Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:

Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;

надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;

здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;

вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;

вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;

здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;

здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;

взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;

здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;

приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;

подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом  

Кваліфікаційні вимоги: 

Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН. Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.

Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається. Знання усної та письмової української мови.

Знання усної та письмової англійської мови вітається.

Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office). 
Готовність до відрядження.

Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:

Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.

Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.

Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.

Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.

Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.

Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.

Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.

Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО: 

Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: 

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Соціальний працівник по роботі із ОБГ м. Одеса"

Термін подачі заявки: 13 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються. 
Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Юрист по роботі з особами без громадянства

Місце роботи: Україна, Кропивницький  

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.  

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов'язки:

Ідентифікація осіб без громадянства та осіб із загрозою безгромадянства, проведення співбесід;

Надання первинної та вторинної правової допомоги особам без громадянства та під ризиком безгромадянства, у тому числі супровід судових процесів;

Налагодження робочих контактів з органами державної влади Одеської області;

Підготовка та організація круглих столів, семінарів, тренінгів для державних службовців з питань безгромадянства;

Своєчасне та якісне виконання всіх заходів проекту;

Готувати висококваліфіковані та своєчасні звіти для Організації та донорів у погоджені терміни;

Ведення баз даних, які використовуються Організацією;

Участь у громадській діяльності Організації;

Дотримання всіх відповідних політик і процедур Організації, зокрема щодо політики закупівель і Кодексу поведінки.

Необхідна кваліфікація:

Ступінь магістра права або еквівалентний;

Знати та дотримуватися високих гуманітарних принципів, визнаних міжнародними інституціями, такими як ООН та ЄС;

Культурна чутливість і дипломатичність;

Підтверджена здатність здійснювати лобістську та адвокаційну діяльність, розробляти та виробляти якісні продукти знань, включаючи політичні та юридичні документи тощо;

Прихильність до командної роботи;

Висока мотивовація;

Вільне володіння українською, російською та англійською мовами.

Ми пропонуємо:

Повна зайнятість у дружньому та мотивуючому робочому середовищі.  

З найкращим кандидатом буде укладено строковий трудовий договір до 31.12.2022. Продовження працевлаштування на 2023 рік залежатиме від особистих результатів роботи та досягнення цілей проєкту.

Процес подачі заявки

Мотиваційні листи з поясненням інтересу до вакансії та резюме англійською мовою надсилати на адресу [email protected] з темою: «Юрист по роботі з ОБГ (Кропивницький)».

Лише кандидати, які увійшли до короткого списку, будуть запрошені на співбесіду. 

Заявки, подані пізніше дедлайну, не приймаються.

Дедлайн подачі заявок: 13 вересня 2022 р. 

У разі виникнення додаткових питань щодо вакансії, будь ласка, зв’яжіться з нами електронною поштою: [email protected] 

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Юрист по роботі з особами без громадянства

Місце роботи: Україна, Миколаїв

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.  

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов'язки:

Ідентифікація осіб без громадянства та осіб із загрозою безгромадянства, проведення співбесід;

Надання первинної та вторинної правової допомоги особам без громадянства та під ризиком безгромадянства, у тому числі супровід судових процесів;

Налагодження робочих контактів з органами державної влади Одеської області;

Підготовка та організація круглих столів, семінарів, тренінгів для державних службовців з питань безгромадянства;

Своєчасне та якісне виконання всіх заходів проекту;

Готувати висококваліфіковані та своєчасні звіти для Організації та донорів у погоджені терміни;

Ведення баз даних, які використовуються Організацією;

Участь у громадській діяльності Організації;

Дотримання всіх відповідних політик і процедур Організації, зокрема щодо політики закупівель і Кодексу поведінки.

Необхідна кваліфікація:

Ступінь магістра права або еквівалентний;

Знати та дотримуватися високих гуманітарних принципів, визнаних міжнародними інституціями, такими як ООН та ЄС;

Культурна чутливість і дипломатичність;

Підтверджена здатність здійснювати лобістську та адвокаційну діяльність, розробляти та виробляти якісні продукти знань, включаючи політичні та юридичні документи тощо;

Прихильність до командної роботи;

Висока мотивовація;

Вільне володіння українською, російською та англійською мовами.

Ми пропонуємо:

Повна зайнятість у дружньому та мотивуючому робочому середовищі.  

З найкращим кандидатом буде укладено строковий трудовий договір до 31.12.2022. Продовження працевлаштування на 2023 рік залежатиме від особистих результатів роботи та досягнення цілей проєкту.

Процес подачі заявки

Мотиваційні листи з поясненням інтересу до вакансії та резюме англійською мовою надсилати на адресу [email protected] з темою: «Юрист по роботі з ОБГ (Миколаїв)».

Лише кандидати, які увійшли до короткого списку, будуть запрошені на співбесіду. 

Заявки, подані пізніше дедлайну, не приймаються.

Дедлайн подачі заявок: 13 вересня 2022 р. 

У разі виникнення додаткових питань щодо вакансії, будь ласка, зв’яжіться з нами електронною поштою: [email protected] 

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Юрист по роботі з особами без громадянства

Місце роботи: Україна, Одеса

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.  

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов'язки:

Ідентифікація осіб без громадянства та осіб із загрозою безгромадянства, проведення співбесід;

Надання первинної та вторинної правової допомоги особам без громадянства та під ризиком безгромадянства, у тому числі супровід судових процесів;

Налагодження робочих контактів з органами державної влади Одеської області;

Підготовка та організація круглих столів, семінарів, тренінгів для державних службовців з питань безгромадянства;

Своєчасне та якісне виконання всіх заходів проекту;

Готувати висококваліфіковані та своєчасні звіти для Організації та донорів у погоджені терміни;

Ведення баз даних, які використовуються Організацією;

Участь у громадській діяльності Організації;

Дотримання всіх відповідних політик і процедур Організації, зокрема щодо політики закупівель і Кодексу поведінки.

Необхідна кваліфікація:

Ступінь магістра права або еквівалентний;

Знати та дотримуватися високих гуманітарних принципів, визнаних міжнародними інституціями, такими як ООН та ЄС;

Культурна чутливість і дипломатичність;

Підтверджена здатність здійснювати лобістську та адвокаційну діяльність, розробляти та виробляти якісні продукти знань, включаючи політичні та юридичні документи тощо;

Прихильність до командної роботи;

Висока мотивовація;

Вільне володіння українською, російською та англійською мовами.

Ми пропонуємо:

Повна зайнятість у дружньому та мотивуючому робочому середовищі.  

З найкращим кандидатом буде укладено строковий трудовий договір до 31.12.2022. Продовження працевлаштування на 2023 рік залежатиме від особистих результатів роботи та досягнення цілей проєкту.

Процес подачі заявки

Мотиваційні листи з поясненням інтересу до вакансії та резюме англійською мовою надсилати на адресу [email protected] з темою: «Юрист по роботі з ОБГ (Одеса)».

Лише кандидати, які увійшли до короткого списку, будуть запрошені на співбесіду. 

Заявки, подані пізніше дедлайну, не приймаються.

Дедлайн подачі заявок: 13 вересня 2022 р. 

У разі виникнення додаткових питань щодо вакансії, будь ласка, зв’яжіться з нами електронною поштою: [email protected] 

Project Title: “Protection of internally displaced persons (IDPs) and the population affected by the conflict, community empowerment”
Organization: NGO “The Tenth of April”, UNHCR implementing partner
Job Title: PI Officer
Duty Station: Ukraine

Background Information
“The Tenth of April” (TTA) is a non-governmental organization implementing a UNHCR program to improve the protection of Internally Displaced Persons (IDPs) affected by conflict through legal, social, psychological, and humanitarian assistance, facilitating legislation changes and engaging communities in response to emergencies, and finding long-term solutions, in cooperation with and supporting the authorities, focusing primarily on the most vulnerable groups. 
We seek a dynamic and proactive team player with a strong interest in communication and self-development in IDPs issues.

There are seven broad areas of responsibility for the Public Information Officer:
- Work on media partnerships with outside entities to create and distribute content supporting IDPs and refugees through broader distribution channels, including video and primarily through social media.
- Actively pitching stories, interviews and op-eds, mostly at the state and local level with influential individuals in communities throughout the country.
- Coordinating and supporting public engagement campaigns.
- Serving as an on the record spokesperson for NGO "The Tenth of April" with the media in cooperation with the Head Public Information Officer.
- Monitoring and leading communications activities.
- Analysing and selection of effective tags.
- Initiation of measures to increase the efficiency of social networks.

Responsibility:
The PI Officer as the team member is expected to:
- Assist in developing and implementation of the communications strategies, campaigns, events and other initiatives in support of TTA's strategic objectives.
- Maintaining social media profiles (Facebook, Instagram, YouTube, etc.).
- Planning and creating a content plan.
- Generation and design of content (text, photos, videos, infographics, etc.), writing posts, and creating Stories.
- Promoting accounts, increasing the target audience, and attracting traffic to the site.
- Setting up Google Ads campaigns. 
- Filling in the reporting documents. 
- In collaboration with other team members conduct other activities in order to find the best durable solution for the concerned population.

Qualifications Required:
- Master or bachelor degree.
- Knowledge of the main trends of social networks and the ability to apply them at work.
- Ability to analyze the audience and understand its interests.
- Confident work in advertising offices Google, Facebook and YouTube;
- General understanding of the UNHCR mission and mandate. 
- Experience with analytics, analysis of the effectiveness of advertising campaigns.
- Creativity.

Skills Required:
- Strong Communication Skills.
- Must-have instruments: Facebook Ads Manager, Google Ads; practical knowledge of any other instrument will be a plus.
- Experience in content creation.
- Efficiency, organisational skills and detail orientated.
- Computer literate with practical experience in Microsoft applications.
- Ability to write enchanting stories and promo texts.
- Passion for content marketing, social media.
- Tolerant behavior in order to respect individuals of various cultures, ages, genders, races, religions, traditions. 
- Negotiating Skills in order to facilitate processes with the project stakeholders who have various levels of power and decision-making capacities, to open discussions on sensitive issues.
- Team Working in order to generate problem-solving strategies, provide with constructive feedback, etc.

Location:
The selected PI Officer will be based with the project team in Odesa and work under the Head PI officer's supervision.

How to apply:
Interested applicants should submit their letter of motivation and CV in English to [email protected]indicating “PI Officer” in the subject of the email.

The deadline for applications is 10.09.2022.

“The Tenth of April” seeks to sustain its workforce diversity. Applications are encouraged from all qualified candidates without distinction on grounds of race, national origin, age, religion, disability, sexual orientation, and gender identity.

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН

Посада: Юрист

Місце роботи: Україна, Одеса.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.  

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:

• Ідентифікувати потреби у захисті та надавати консультування, за оцінки потреби - ведення справ, в тому числі супровід в органах влади, установах, організаціях, представлення перед іншими третіми особами;
• Надавати первинну правову допомогу, складати звернення,  запити, скарги, листи, позови,  інших матеріали для представлення інтересів клієнта в органах влади, забезпечувати підготовку супровідної документації;
• Здійснювати оцінку випадків щодо необхідності надання безоплатної вторинної правової допомоги за встановленою методологією та погодженням з керівником напрямку, забезпечувати підготовку процесуальних документів, іншої супровідної документації;
• Перенаправляти клієнтів до відповідних постачальників послуг, в тому числі з правових питань, які не входять до проектних компетенцій;
• Налагоджувати, підтримувати комунікацію з іншими організаціями-постачальниками послуг у відповідній сфері для наступного перенаправлення клієнтів за виявленням потреб у захисті, які виходять за межі проектних повноважень;
• Налагоджувати, підтримувати взаємодію з органами державної влади із засобами масової інформації дотримуючись політик організації, етичних норм та принципу «не нашкодь»;
• Здійснювати візити до центрів розміщення ВПО самостійно або у складі мобільної групи з метою надання правової допомоги (індивідуальної/групової), виконання інших проектних обов’язків в межах міста та області;
• Здійснювати індивідуальне консультування за запитами з гарячої лінії та отриманими за іншими каналами зв’язку організації (фб, телеграм, імейл, інш);
• Брати участь у розробці та поширені освітній матеріалів для ВПО;
• Брати участь у робочих зустрічах, нарадах з організаційних питань, питань, пов’язаних з виконання проєктних завдань, посилення професійних навичок;
• Здійснювати належне ведення документації відповідно до правових норм, правил та процедур за проектом;
• Забезпечувати точність, змістовність і своєчасність статистичних та аналітичних звітів, іншої проектної документації;
• Подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом;
• Проводити презентації та тренінги за доручення керівництва;
• Вести інформаційні правоосвітні заходи;
• Виконувати інші обов’язки у разі потреби.

Професійні вимоги:

• Вища освіта в галузі права або міжнародного права;
• Ввічливість і дипломатичність;
• Практичний досвід надання правової допомоги;
• Досвід роботи на аналогічних посадах буде перевагою;
• Вільне володіння українською та російською мовами, вміння спілкуватися англійською мовою буде перевагою;
• Досвід роботи з внутрішньо переміщеними і / або вразливими групами і громадами буде перевагою;
• Вміння дотримуватись дедлайнів;
• Вміння працювати в команді.
• Наявність особистого ПК.

МИ ПРОПОНУЄМО:

Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі. 

Процедура звернення:

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Заявка на вакантну посаду Юриста м. Одеса".

Термін подачі заявки: 10 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected] 

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Офіс менеджер/Admin assistanse» . Дедлайн - 5 вересня 2022 р.

Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН.
Посада: Офіс менеджер/Admin assistance.
Місце роботи: Україна, Одеса.
Кінцевий термін подачі заявок: 5 вересня 2022 р.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах. 
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
• контроль роботи всього офісу;
• зустріч відвідувачів;
• адміністративно-господарська підтримка всіх співробітників офісу (в т.ч. забезпечення канцелярським приладдям тощо);
• ведення діловодства, підготовка різних звітів;
• облік робочого часу працівників;
• контроль виконання працівниками завдань чи доручень керівника, планів роботи, своєчасного звітування;
• організація і протокольне оформлення нарад, зустрічей тощо;
• організація зустрічей керівника;
• виконання інших завдань, визначених керівником.

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
• Диплом бакалавра або магістра.
• Досконале володіння українською мовою, добре володіння англійською та російською мовами.
• Знання діловодства (складання звітів, листів, тощо).
• Доскональне володіння стандартним пакетом офісних програм.
• Знання інших програм, зокрема, графічних редакторів, є перевагою.
• Бажаний досвід роботи на аналогічних посадах.
• Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
• Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
• Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
• Стресостійкість і психологічна зрілість.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення:

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] та зазначити тему листа: «Заявка на вакантну посаду Офіс менеджер/Admin assistanse м. Одеса».
Термін подачі заявки: 5 вересня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Спеціаліст з моніторингу кордонів». Дедлайн – 14/07/2022

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб, осіб, які постраждали від конфлікту, та розширення прав і можливостей громад»
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Спеціаліст з моніторингу кордонів
Місце роботи: Одеса
Характер роботи: роз’їзний

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Ми шукаємо динамічного та ініціативного командного гравця, який зацікавлений у спілкуванні, встановленні ефективних комунікацій та саморозвитку з метою захисту внутрішньо переміщених осіб та осіб, постраждалих від конфлікту.

Обов'язки та відповідальність:

Очікується, що спеціаліст з моніторингу кордонів, як член команди та під безпосереднім керівництвом координатора команди, повинен:

• здійснювати регулярний моніторинг державного кордону (контрольних пунктів пропуску) та опитування осіб, які перетинають державний кордон на постійній основі у заданих локаціях згідно з існуючою методологією;
• забезпечувати збір інформації, а саме: спілкуватися із внутрішньо переміщеними особами (далі – ВПО) та особами, що постраждалими внаслідок конфлікту, представниками владних інституцій та неурядових організацій, задля збору інформації щодо гуманітарної ситуації в цілому;
• виявляти прогалини в захисті щодо вказаної категорії осіб після їх прибуття та перешкод для їх в’їзду чи виїзду;
• взаємодіяти з представниками органів публічної влади, волонтерськими, місцевими та міжнародними організаціями з метою забезпечення інтересів ВПО;
• моніторинг гуманітарної ситуації на кордоні та надання рекомендацій щодо її покращення;
• виявляти найбільш вразливих ВПО та їх потреби;
• надавати консультації (інформацію) з питань захисту та інших питань;
• надавати іншу необхідну допомогу ВПО та особам, що постраждали внаслідок конфлікту в разі такої потреби;
• на щоденній основі надавати моніторингові звіти та обмін висновками з відповідними зацікавленими особами;
• готувати оперативну звітність про виявлені інциденти та/або гуманітарної ситуації в цілому;
• своєчасно та у повному обсязі відображати інформацію у системі Kobo;
• виконувати інші обов’язки у разі потреби

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату Агентства ООН у справах біженців.
• Досвід роботи в гуманітарних проєктах бажаний, але не обов'язковий.
• Від кандидата очікується бажання вчитися та адаптуватися.
• Поглиблене знання усної та письмової української мови.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).

Додаткові вимоги:
• ініціативність;
• готовність до відряджень в межах України;
• готовність до роботи у вихідний день;
• робота на результат.
• Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
• Комунікативні навички: вміння слухати,висловлювати свої думки( бути зрозумілим), навички невербальної взаємодії, адекватно виражати свої емоції та сприймати і розуміти емоційний стан інших людей;
• Аналітичні навички, щоб давати оцінку ситуації на підставі зібраної інформації, робити висновки та пропонувати варіанти рішень;
• Відмінні письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно налагоджувати взаємодію, консультувати та звітувати.
• Емпатія, як спроможність(навичка) розуміння стосунків, почуттів, психічних станів іншої особи в формі співпереживання.
• Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
• Толерантне ставлення до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.
• Командна робота для створення стратегій вирішення проблем, надання конструктивного зворотного зв’язку тощо.

МИ ПРОПОНУЄМО: Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: «Спеціаліст з моніторингу кордонів».
Термін подачі заявки: 14/07/2022. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Психолог» . Дедлайн – 8 лютого 2022 р.

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Психолог
Місце роботи: Україна, Світловодськ
Кінцевий термін подачі заявок: 8 лютого 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
Під керівництвом координатора з надання психологічної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Психолога покладаються наступні обов’язки:
• здійснення індивідуального та групового консультування , проведення заходів з метою поліпшення психологічного стану ВПО;
• здійснювати візити до центрів розміщення ВПО самостійно або у складі мобільної групи з метою надання психологічної підтримки (індивідуальної/групової) в межах міста та області та періодичні виїзди до ВПО в м. Олександрія та Олександрійський район;
• здійснювати індивідуальне консультування за запитами з гарячої лінії та отриманими за іншими каналами зв’язку організації (фб, телеграм, імейл, інш);
• здійснювати індивідуальне консультування на залізничному вокзалі, інших транзитних центрах та місцях присутності ВПО за погодженням з керівником;
• звітувати всю релевантну інформацію про психологічні стани, що викликають занепокоєння; надавати консультування щодо необхідності до звернення за психіатричною допомогою консультування;
• Здійснювати збір, обробку, аналіз результатів отриманих під час виконання обов’язків за встановленою методологією, дотримуючись правил конфіденційності;
• брати участь у розробці та поширені освітній матеріалів для ВПО;
• здійснювати написання щоденних, планових та позапланових звітів з виконання покладених обов’язків;
• брати участь у робочих зустрічах, нарадах з організаційних питань, питань, пов’язаних з виконання проектних завдань, посилення професійних навичок;
• брати участь у проведені заходів з профілактики емоційного вигорання.

Кваліфікаційні вимоги до кандидата:
• Вища освіта за спеціальністю психологія;
• Досвід роботи за спеціальністю більше 2-х років;
• Досвід індивідуальних консультацій та супроводу;
• Навички роботи із групами у форматах груп підтримки, груп «рівний – рівному», ворк-шопів та майстер-класів;
• Знання та досвід фасилітації груп;
• Компетенції та досвід створення, організації та проведення тренінгів;
• Досвід та готовність працювати з внутрішньо переміщеними особами та іншими вразливими категоріям населення;
• Навички психодіагностики, у тому числі клінічної;
• Компетенції та досвід роботи у кризовому консультуванні;
• Готовність до короткотермінових відряджень ;
• Наявність власного ПК;
• Пріоритет роботи в офлайн форматі;
• Вміння роботи з Google – інструментами, Zoom;
• Проактивність.
Вітаються: досвід роботи у некомерційних та/або гуманітарних організаціях з ВПО або постраждалими внаслідок збройного конфлікту, досвід роботи із постраждалими від насильства, досвід роботи з дітьми та підлітками, досвід медиації.

Потрібні навички:
• Навички комунікації, виявлення чутливих питань та нівелювання напруження;
• Психологічна зрілість та готовність до роботи в умовах безпекових ризиків;
• Толерантна поведінка, шанобливе ставлення до людей різних культур, віку, статі, релігії, традицій;
• Навички управління часом, аналізувати робоче навантаження, визначати пріоритети і зосередитися на продуктивних зусиллях для досягнення цілей проекту;
• Навички роботи в команді

МИ ПРОПОНУЄМО: Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] та зазначити тему листа: «Заявка на вакантну посаду Психолога».

Кінцевий термін подачі заявок: 8 лютого 2022 року. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Консультант по роботі зі спільнотами». Дедлайн - 8 липня 2022 р.

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб, осіб, які постраждали від конфлікту, та розширення прав і можливостей громад»
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Консультант по роботі зі спільнотами
Місце роботи: Запоріжжя

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Ми шукаємо динамічного та ініціативного командного гравця, який зацікавлений у спілкуванні, встановленні ефективних комунікацій та саморозвитку з метою захисту внутрішньо переміщених осіб та осіб, постраждалих від конфлікту.

Обов'язки та відповідальність:
Очікується, що консультант по роботі зі спільнотами, як член команди буде:
- здійснювати моніторингові візити в межах однієї області з метою оцінки ситуації із внутрішнім переміщення на містах;
- проводити зустрічі та спілкування з ВПО та особами, постраждалими внаслідок бойових дій, виявляти потреби, визначати найбільш вразливих категорії осіб;
- надавати консультативну допомогу, поширення інформації про доступ до соціальних послуг, правової, психологічної та інших видів допомоги;
- відвідувати державні органи та налагоджувати ефективну комунікацію із представниками влади з метою моніторингу ситуації та знаходження шляхів вирішення проблем ВПО та осіб, постраждалих від конфлікту;
- виявляти волонтерів, ініціативні групи та/або об’єднання громадян, організації, які надають допомогу ВПО та особам, постраждалим від конфлікту з метою налагодження взаємодії;
- надавати консультативну та методичну підтримку із питань організаційного розвитку волонтерам/ініціативним групам/об’єднанням громадян/організаціям, які займаються громадською діяльністю;
- моделювати, організовувати та проводити заходи навчального, просвітницького характеру, а також заходи спрямовані на розширення можливостей громад;
- допомога у складанні проєктної документації, підготовці методичних матеріалів, супроводжувальних документів;
- опрацьовувати запити на отримання допомоги на основі проведеної оцінки;
- здійснювати видачу гуманітарної допомоги;
- складати доповідні, описові звіти з кількісними та якісними показниками та іншу внутрішньо-організаційну документацію.

Кваліфікаційні вимоги:
– Загальне розуміння місії та мандату Агентства ООН у справах біженців.
– Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.
– Досвід роботи у сфері захисту вразливих груп населення вітається. До участі запрошуються кандидати, які мають досвід роботи в освітньому процесі, захисту прав людини, соціальної роботи, комунікацій, адвокатури, журналістики, міжнародних відносин, досліджень, розвитку громад або інших відповідних дисциплін.
– Досвід роботи в гуманітарних проєктах вітається.
– Від кандидата очікується швидке навчання та адаптування.
– Здатность та вміння розв'язувати завдання діяльності в межах покладених обов’язків та проєктних цілей;
– Розуміти та впроваджувати на всіх етапах проєктного циклу підхід, орієнтований на громаду (community-based approach), як спосіб взаємодії з ВПО.
– Поглиблене знання усної та письмової української мови.
– Знання усної та письмової англійської мови вітається.
– Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
– Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
– Вміння слухати, щоб розуміти потреби, вимоги, позицію осіб і зацікавлених сторін проекту.
– Аналітичні навички, щоб давати оцінку ситуації на підставі зібраної інформації, робити висновки та пропонувати варіанти рішень;
– Відмінні письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно налагоджувати взаємодію та партнерство, консультувати та звітувати.
– Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.
– Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
– Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
– Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проекту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення, щоб відкрити дискусії з певних питань.
– Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
– Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.
– Командна робота для створення стратегій вирішення проблем, надання конструктивного зворотного зв’язку тощо.

Розташування: Консультант по роботі зі спільнотами працюватиме з командою проєкту в м.Запоріжжя під керівництвом менеджера проєкту, роз’їзний характер роботи.

МИ ПРОПОНУЄМО: Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] та зазначити тему листа: «Консультант по роботі зі спільнотами м.Запоріжжя».

Термін подачі заявки: 8 липня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Соціальний працівник». Дедлайн: 30 червня 2022 року.

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Соціальний працівник
Місце роботи: Україна, Одеська область (Подільськ).
Кінцевий термін подачі заявок: 30 червня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
• Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:
• Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;
• здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;
• надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;
• здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;
• вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;
• вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;
• здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;
• здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;
• взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;
• здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;
• приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;
• подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом;

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
• Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.
• Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається.
• Знання усної та письмової української мови.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
• Готовність до відрядження.
• Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
• Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
• Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
• Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.
• Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
• Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
• Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО: Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] зазначивши тему листа: «Заявка на вакантну посаду Соціальний працівник Одеська область_ Подільськ».

Кінцевий термін подачі заявок: 30 червня 2022 року. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Соціальний працівник». Дедлайн: 30 червня 2022 року.

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Соціальний працівник
Місце роботи: Україна, Одеська область (Ізмаїл).
Кінцевий термін подачі заявок: 30 червня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
• Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:
• Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;
• здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;
• надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;
• здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;
• вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;
• вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;
• здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;
• здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;
• взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;
• здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;
• приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;
• подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом;

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
• Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.
• Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається.
• Знання усної та письмової української мови.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
• Готовність до відрядження.
• Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
• Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
• Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
• Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.
• Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
• Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
• Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО: Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] зазначивши тему листа: «Заявка на вакантну посаду Соціальний працівник Одеська область_ Ізмаїл».

Кінцевий термін подачі заявок: 30 червня 2022 року. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Спеціаліст з моніторингу кордонів».  Дедлайн – 30 червня 2022 року.

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб, осіб, які постраждали від конфлікту, та розширення прав і можливостей громад»
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Спеціаліст з моніторингу кордонів
Місце роботи: Одеська область, Рені
Кінцевий термін подачі заявок: 30 червня 2022 року

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Ми шукаємо динамічного та ініціативного командного гравця, який зацікавлений у спілкуванні, встановленні ефективних комунікацій та саморозвитку з метою захисту внутрішньо переміщених осіб та осіб, постраждалих від конфлікту.

Обов'язки та відповідальність:
Очікується, спеціаліст з моніторингу кордонів, як член команди буде здійснювати:
• моніторинг ситуації доступу до кордону;
• моніторинг гуманітарної ситуації на кордоні та надання рекомендацій щодо її покращення;
• надання консультацій(інформації) з питань захисту;
• взаємодія з представниками органів публічної влади, волонтерськими, місцевими, міжнародними організаціями з метою забезпечення інтересів бенефіціарів.

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату Агентства ООН у справах біженців.
• Вища юридична освіта.
• Досвід роботи в гуманітарних проєктах бажаний, але не обов'язковий.
• Від кандидата очікується бажання вчитися та адаптуватися.
• Поглиблене знання усної та письмової української мови.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
• Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
• Комунікативні навички: вміння слухати,висловлювати свої думки( бути зрозумілим), навички невербальної взаємодії, адекватно виражати свої емоції та сприймати і розуміти емоційний стан інших людей;
• Аналітичні навички, щоб давати оцінку ситуації на підставі зібраної інформації, робити висновки та пропонувати варіанти рішень;
• Відмінні письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно налагоджувати взаємодію, консультувати та звітувати.
• Емпатія, як спроможність(навичка) розуміння стосунків, почуттів, психічних станів іншої особи в формі співпереживання.
• Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
• Толерантне ставлення до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.
• Командна робота для створення стратегій вирішення проблем, надання конструктивного зворотного зв’язку тощо.

Графік роботи: Повний робочий день з 9:00 до 18:00, з понеділка по п’ятницю.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] зазначивши тему листа: «Рені_Спеціаліст з моніторингу кордонів».
Кінцевий термін подачі заявки: 30 червня 2022 року. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади «Соціальний працівник» . Дедлайн 15 червня 2022 року

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Соціальний працівник. Часткова зайнятiсть.
Місце роботи: Україна, Миколаїв.
Кінцевий термін подачі заявок: 15 червня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
● Під керівництвом координатора з надання соціальної підтримки та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Соціального працівника покладаються наступні обов’язки:
● Здійснювати первинну ідентифікацію та визначення потреб отримувачів допомоги за проектом;
● здійснювати індивідуальний соціальний супровід осіб, які потребують допомоги у доступі до соціальних послуг, включно з фізичним супроводом до державних установ;
● надавати консультативний індивідуальний супровід з полегшення доступу до соціальних послуг;
● здійснювати перенаправлення до інших фахівців проєкту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;
● вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;
● вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;
● здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;
● здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;
● взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;
● здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;
● приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;
● подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом.

Кваліфікаційні вимоги:
● Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
● Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі.
● Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається.
● Знання усної та письмової української мови.
● Знання усної та письмової англійської мови вітається.
● Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
● Готовність до відрядження.
● Наявність особистого ПК.

Необхідні навички:
● Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
● Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
● Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.
● Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
● Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій.
● Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проєкту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.
● Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
● Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] по темі: "Заявка на вакантну посаду Соціальний працівник Миколаїв".
Термін подачі заявки: 15 червня 2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «ДЕСЯТЕ КВІТНЯ» проводить конкурс на заміщення посади “Фахівця з публічних закупівель” м. Кропивницький

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН
Посада: Фахівець з публічних закупівель в м. Кропивницький
Місце роботи: Україна, м. Кропивницький.
Кінцевий термін подачі заявок: 10 червня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, що реалізує програму УВКБ ООН, яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.

Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я або будь-якої іншої характеристики - усі мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов'язки:
• Координувати та сприяти закупівельним процесам відповідно до Політики закупівель.
• Виступати в якості основного контакту Організації з постачальниками.
• Проводити переговори і всі підготовчі роботи з постачальниками.
• Підготовка обов'язків щодо закупівлі товарів і послуг.
• Розробка достатньо широкого переліку джерел постачання, щоб забезпечити адекватні конкурентні пропозиції.
• Забезпечувати адекватні заходи для захисту конфіденційності постачальників.
• Забезпечувати відповідні заходи для перевірки потужності постачальників, щоб забезпечити достатню кількість послуг або товарів від потенційного постачальника.
• Забезпечувати якісне задокументовування усіх процесів закупівлі та чітке їх фіксування для подальшого використання.
• Уважно вивчати та аналізувати економічні та ринкові умови для обміну інформацією з керівництвом -Організації для подальшого належного планування діяльності Проекту.
• Переконайтесь, що працівники, які беруть участь у закупівлях, дотримуються застосовних політик і процедур закупівель, а також суворо дотримуються кодексу поведінки.

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
• Ступінь бакалавра або магістра економічних наук.
• Досконале володіння українською мовою.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Досконале володіння стандартним пакетом офісних програм.
• Знання інших програм, зокрема графічних редакторів є перевагою.
• Сильні комунікаційні навички та навички ведення переговорів.
• Відмінні аналітичні та стратегічні навички мислення. Увага до деталей.
• Дотримання цінностей Організації.
• Наявність особистого ПК.
• Бажаний досвід роботи на аналогічних посадах.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] та зазначити тему листа: «Заявка на вакантну посаду Фахівець з публічних закупівель м. Кропивницький».
Термін подачі заявок: 10 червня 2022 р. Заявки, подані пізніше, не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]

Громадська організація «Десяте квiтня» проводить конкурс на заміщення посади «Фахівець по роботі з центрами розміщення ВПО».

Дедлайн - 10 червня 2022 року

Назва проекту: «Захист внутрішньо переміщених осіб та населення, яке постраждало від конфлікту, розширення прав і можливостей громад».
Організація: «Десяте квітня», виконавчий партнер УВКБ ООН.
Посада: Фахівець по роботі з центрами розміщення ВПО.
Місце роботи: Україна, Одеса, Одеська область.
Кінцевий термін подачі заявок: 10 червня 2022 року.

«Десяте квітня» – громадська організація, реалізує програму УВКБ ООН яка спрямована на покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяння змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!

Обов’язки:
• Під керівництвом координатора по роботі з центрами розміщення ВПО та у тісній взаємодії з іншими спеціалістами проєкту на Фахівця по роботі з центрами розміщення ВПО
покладаються наступні обов’язки:
• Здійснювати первинну ідентифікацію місць розміщення внутрішньо переміщених осіб;
• здійснювати моніторинг та оцінку поточних потреб з покращення умов перебування ВПО в місцях розміщення (включно з оцінкою побутових умов, а також інших гуманітарних потреб ВПО в Центрах);
• здійснювати подальший супровід покращення побутових умов та гуманітарного реагування в місцях розміщення ВПО;
• здійснювати діяльність щодо покращення самоорганізації ВПО в місцях компактного проживання;
• здійснювати перенаправлення до інших фахівців проекту за отриманням правової, психологічної та інших видів допомоги;
• вести формування та оформлення справ, документообігу, відповідно до встановленої методології;
• вести підбір, оновлення, доповнення інформації про наявність та доступність тих чи інших послуг для отримувачів допомоги за проектом;
• здійснювати регулярні візити до центрів/місць розміщення отримувачів допомоги для виконання покладених обов’язків;
• здійснювати видачу гуманітарної та іншої непродовольчої допомоги за встановленою методологією, у разі її наявності;
• взаємодіяти з представниками органів влади, підприємств, установ, організацій, громадськими активістами, представниками спільнот з метою первинної ідентифікації отримувачів допомоги, під час надання їм допомоги, для обміну інформації про можливості;
• здійснювати загальний моніторинг доступності реалізації прав і свобод для цільових категорій, виявляти факти дискримінаційного ставлення до отримувачів допомоги;
• приймати участь у всіх нарадах, зустрічах, комітетах, пов’язаних з реалізацією проєкту за дорученням керівництва;
• подавати щоденну звітність за результатами своєї роботи та іншу звітність з періодичністю, встановленою керівництвом.

Кваліфікаційні вимоги:
• Загальне розуміння місії та мандату УВКБ ООН.
• Досвід роботи в гуманітарних проектах вітається.
• Знання усної та письмової української мови.
• Знання усної та письмової англійської мови вітається.
• Відмінні навички роботи з комп’ютером (обов’язково MS Office).
• Готовність до відрядження.
• Наявність особистого ПК.
• Наявність технічної освіти вітається.
• Ступінь бакалавра гуманітарних, соціальних наук або іншої відповідної галузі вітається.
• Досвід взаємодії з представниками органів влади вітається.

Необхідні навички:
• Вміння слухати, щоб зрозуміти потреби, вимоги та переваги осіб і зацікавлених сторін проекту.
• Письмові та усні комунікативні навички, щоб ефективно консультувати, вести переговори та звітувати.
• Співчуття, щоб висловити справжню турботу про потреби осіб і бажання відповісти.
• Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян.
• Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій, а також прав людини в цілому.
• Навички ведення переговорів для того, щоб полегшити процеси з зацікавленими сторонами проекту, які мають різні рівні влади та спроможності приймати рішення.
• Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
• Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.
• Досвід, який дозволить оцінити технічний стан будівель, де проживають ВПО, а також потреби у їх покращенні вітається.

МИ ПРОПОНУЄМО:
Офіційне працевлаштування, достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі.

Процедура звернення: Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу [email protected] зазначивши тему листа: "Одеса_Фахівець по роботі з центрами розміщення ВПО".

Термін подачі заявки: 10.06.2022 р. Заявки подані пізніше - не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: [email protected]