Назва проекту: Надання міжсекторальної комплексної підтримки ВПО, особам, які повернулись до постійного місця проживання» та місцевим громадам у Київській, Харківській, Миколаївській та Херсонській областях»

Виконується: ГО «Десяте квітня» у партнерстві з CESVI за фінансової підтримки Управління ООН з координації гуманітарних питань (OCHA)

Посада: спеціаліст з моніторингу та оцінки

Місце роботи: Миколаїв

Термін контракту: 10 місяців

Початок роботи: якнайшвидше

 

Обов'язки та відповідальність:

  • Розробка концепції, впровадження та підтримка системи моніторингу й оцінки проєктів
  • Забезпечення дотримання вимог, політик та процедур організації-виконавця та партнерів
  • Здійснення загального нагляду безпосередньо на локаціях реалізації проєкту Миколаївська, Херсонська та рідше – Харківська області
  • Постійний моніторинг заходів в рамках проєкту та інформування керівництва
  • Діяльність з отримання зворотного зв’язку від бенефіціарів проєкту щодо актуальності, якості та своєчасності надання допомоги. Пост-моніторинг
  • Аналіз даних та підготовка інформації для загальної звітності
  • Підтримка в проведенні спільного з партнерами проєкту моніторингу
  • Забезпечення високої якості даних шляхом точного збору, введення та завантаження даних, а також базовий аналіз інформації 
  • Тісна співпраця з командами, які проводять будь-які моніторингові заходи для проектів у регіоні
  • Координація роботи та підтримка співробітників у процесі збору даних та проведення відповідних навчань для персоналу
  • Сприяти розвитку культури у членів колективу, що не сприяє саморефлексії та самонавчанню на основі аналізу даних.

 

Кваліфікаційні вимоги:

  • Вища освіта у відповідній галузі (поведінкові або технічні науки, соціальні дослідження або дослідження громадської думки тощо)
  • Бажаний досвід роботи в аналогічній сфері. Досвід роботи в гуманітарних організаціях буде перевагою.
  • Досвід роботи з інструментами для збору та аналізу даних
  • Бездоганне володіння MS Word та Excel
  • Просунутий рівень володіння англійською мовою
  • Вільне володіння українською мовою
  • Готовність до відряджень в т.ч. й до деокупованих та постраждалих громад

Розташування: м.Миколаїв

МИ ПРОПОНУЄМО:

Працевлаштування відповідно до договору (ФОП 3 група), достойний рівень оплати праці, роботу в дружньому і вмотивованому середовищі. Повна зайнятість.

 

Процедура звернення:

Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.. В темі листа обов’язково вкажіть «Спеціаліст з моніторингу та оцінки CESVI».

Термін подачі заявки: 27 жовтня 2023 р. Заявки подані пізніше — не приймаються.

Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами через електронну пошту: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

«Десяте квітня» – громадська організація, яка працює в напряму покращення захисту внутрішньо переміщених осіб (ВПО), населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяє змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.

У партнерстві з CESVI за фінансової підтримки Управління ООН з координації гуманітарних питань (OCHA) реалізується проєкт, спрямований на надання міжсекторальної комплексної підтримки ВПО, особам, які повернулись до постійного місця проживання» та місцевим громадам у Київській, Харківській, Миколаївській та Херсонській областях». Проєкт реалізується з метою реагування на найбільш нагальні потреби осіб, які проживають у місцях, які найбільше постраждали від конфлікту та всебічне забезпечення виявлених потреб.

CESVI Fondazione – це незалежна італійська гуманітарна організація, заснована в Бергамо в 1985 році. Працює по всьому світу, підтримуючи найбільш вразливі верстви населення у сфері забезпечення прав людини. Більше https://www.cesvi.eu

Громадська організація «Десяте квітня» у своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!