Назва посади: Фахівець з грошової допомоги
Назва проекту: «Консорціум TERA — IMPACT (Негайна багатосекторальна пріоритетна допомога територіям, що постраждали від конфлікту)»
Місто роботи: м. Херсон
Тип зайнятості: повна
Кінцевий термін подачі заявок: 30 квітня 2026 року. Ми лишаємо за собою право на власний розсуд зупинити цей конкурс в будь-який момент.
Термін дії договору: 30 вересня 2026 року з можливістю продовження.
«Десяте квітня» — громадська організація, яка працює в напрямку покращення захисту населення, що постраждало від конфлікту, шляхом надання правової, соціальної, психологічної та гуманітарної допомоги, сприяє змінам законодавства, залучення громад до реагування на надзвичайні ситуації та пошуку довгострокових рішень, у співпраці з органами влади та за підтримки їх потенціалу, з особливим акцентом на найбільш вразливих групах.
Посада передбачена в рамках реалізації проєкту гуманітарної відповіді ГО «Десяте квітня» за підтримки Офісу ООН з координації гуманітарних справ (OCHA). Проєкт спрямований на підтримку вразливих груп населення, постраждалих від війни, через правову, соціальну, психологічну допомогу, а також на посилення громадської участі та доступу до якісних послуг.
Проєкт спрямований на підтримку вразливих домогосподарств в різних кризових сценаріях: людей, які проживають у прифронтових районах, нещодавно евакуйоване або переміщене населення, а також домогосподарства, постраждалі від обстрілів. Завдяки своїй структурі та фокусу на вразливих групах, включаючи людей старшого віку, осіб з інвалідністю, осіб, які здійснюють догляд за дітьми, та людей, які переживають психосоціальний дистрес, проєкт покликаний зменшити труднощі, захистити гідність і зміцнити здатність постраждалих людей справлятися з тривалою нестабільністю.
Завдання та обовязки:
- реєстрація та верифікація: фахівці здійснюють відбір тареєстрацію отримувачів допомоги, перевіряють їхвідповідність критеріям, а також займаються роботоюз базами даних;?
- організація процесу нарахування грошових коштів, взаємодія з банками та фінансовими партнерами;?
- забезпечення відповідності видачі грошової допомогивстановленим вимогам та процедурам;?
- планування графіку розподілу (видачі) грошовоїдопомоги, ведення документації щодо видачі грошовоїдопомоги та звітності за використання коштів;?
- безпосередня взаємодія з командами MEАL тарозповсюдження (дистрибуції), а також іншими відділами підрозділами для забезпечення ефективностіта координації процесу видачі грошової допомоги;?
- збір статистичних даних та інформації, що є важливоюдля реалізації проєкту;?
- збір зворотного зв’язку та підготовка звітів, а такожзвітів «на запит» партнерської гуманітарної організації(індикаторні та наративні звіти) за результатамивпровадження проєктних активностей;?
- написання аналітичних матеріалів, наданнярекомендацій стосовно зміни/покращеннявпровадження проєктних активностей;?
- слідкування за виконанням показників проєкту таінформування команди;?
- проведення інших заходів у співпраці з іншимичленами команди, з метою найкращої реалізації цілей ізадач проєкту
Кваліфікаційні вимоги:
- вища освіта у сфері фінанси / облік / економіка /менеджмент (бажано);? допускається середня спеціальна освіта + досвід;?
- вільне володіння українською мовою;?
- відмінні комунікаційні навички та вміння працювати збенефіціарами в складних ситуаціях ПК — впевнений користувач (Word, Excel, Ppt, office365); просунутий користувач MS Excel, 1С;
- знанняSPSS буде перевагою;?
- вміння працювати з даними, великими обсягамиінформації;?
- досвід роботи в сфері соціальної або гуманітарної допомоги, а також підготовки звітності для донорівбуде перевагою;?
- вітається досвід підтримки планування, реалізації тамоніторингу соціальних проектів;? базове розуміння роботи гуманітарних організацій;
- відповідальність, скрупульозність та увага до деталей;? вміння працювати в команді та приймати рішення вумовах обмеженого часу;?
- ініціативність, відповідальність, організованість тауважність до деталей у веденні документації? відмінні навички управління часом та дотриманнядедлайнів.
Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу
Подача відгуку на вакансію є першим етапом відбору. Якщо Ви не отримали запрошення на співбесіду, це означає, що Ваше резюме не було відібрано, а досвід та навички інших кандидатів виявилися більш відповідними вимогам посади. Ми вдячні за Ваш інтерес та час, приділений подачі заявки. На етапі попереднього відбору індивідуальний зворотний зв’язок не надається.