Організація: Громадська Організація “Десяте квітня” виконавчий партнер Дитячого фонду ООН UNICEF
Посада: Фахівець по роботі з персоналом. 12 місяців - 100% (повна зайнятість – ФОП 3 група)
Місце роботи: Миколаївська область / Одеська область
Термін подачі заявки: до 25 грудня 2024 року включно
Початок роботи: 01 січня 2025 року.
Громадська організація «Десяте квітня» в своїй кадровій політиці застосовує принципи рівних можливостей та різноманіття. Будь-яка особа, незалежно від раси, кольору, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, національного походження, стану здоров’я, або будь-якої іншої характеристики мають рівні можливості на працевлаштування в нашій організації. Ми заохочуємо людей, які мають інвалідність, молодих спеціалістів та/або представників інших меншин та вразливих груп надсилати свої заявки!
Обов'язки та відповідальність
Очікується, що фахівець по роботі з персоналом, під керівництвом менеджера проєкту, буде долучений до:
- Забезпечення дотримання кадрової політики ГО «Десяте квітня»;
- Процедури набору персоналу (рекрутинг);
- Адаптації персоналу: навчання, надання інформації, щодо процедур та політик організації, оцінювання продуктивності, надання ефективної підтримки;
- Участі у розробці програм навчання, мотивації та розвитку корпоративної культури та співробітників, розробці положень та документації по роботі з персоналом;
- Виконання робіт з обліку персоналу: прийняття на роботу, переведення, звільнення та їх супровід;
- Ведення кадрового діловодства;
- Формування та ведення особових справ співробітників;
- Супровід процесу оформлення нових працівників;
- Адміністрування даних працівників
- Робота з документами та звітами.
- Взаємодія з бухгалтерією.
Перелік вищевказаних обов'язків не є вичерпним та передбачає й інші завдання від керівника чи менеджера проекту.
Кваліфікаційні вимоги:
- Вища освіта за спеціальністю: управління персоналом/ HR / бізнес-адміністрування чи суміжної спеціалізації.
- Досвід роботи HR-менеджером/кадровій сфері від 3-х років.
- Бажаний досвід роботи в громадських організаціях.
- Розуміння трудового законодавства та нормативно-правових актів, які його регулюють.
- Відмінне володіння усного та письмового спілкування англійською та українською мовами.
- Від кандидата очікується бажання вчитися та адаптуватися.
- Досвід роботи з великими об’ємами даних, увага до деталей та організаторські здібності.
- Досконале володіння MS Office.
Необхідні навички:
- Аналітичні навички та організаторські навички.
- Навички вирішення проблем і обачність у поводженні з конфіденційною інформацією.
- Ініціативність та здатність, як самостійно приймати рішення, так і робота в команді, для створення стратегій вирішення поставлених задач.
- Стресостійкість та мінливість у робочому середовищі, яке швидко розвивається, і має багато важливих дедлайнів.
- Навички ведення переговорів .
- Навички управління часом, щоб аналізувати робоче навантаження, розподіляти пріоритети та зберігати концентрацію на конкретних завданнях.
- Критичне мислення, щоб об’єктивно проаналізувати потреби та переваги та знайти найкраще рішення.
Розташування: Фахівець по роботі з персоналом працюватиме в команді проекту в м. Миколаєві або м. Одеса, під керівництвом менеджера проекту, офісна робота.
Процедура звернення:
Резюме і мотивувальний лист необхідно надіслати на адресу
по темі: " Фахівець по роботі з персоналом проєкту UNICEF Одеса/Миколаїв".
Термін подачі заявки: 25 грудня 2024 р. Заявки, подані пізніше, не приймаються.
Якщо у вас виникнуть додаткові питання по вакансії, зв'яжіться з нами по електронній пошті: